[Mehmet AKIN]

Sosyal Güvenlik Reformunun kadın sigortalılara 4 yıl erken emeklilik imkanı sağlaması

Sosyal Güvenlik Reformu

Sosyal Güvenlik Reformu, Genel Sağlık Sigortası Kanunu, Emeklilik Sigortaları Kanunu ve Sosyal Güvenlik Kurumu Kanunu ve Primsiz Ödemeler Kanunu olmak üzere 4 kanundan oluşmaktadır.

5510 say ılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu’nun bir kısım hükümleri 30 Nisan 2008, bir kısım hükümleri 1 Temmuz 2008 tarihinde yürürlüğe girmiştir. Bir kısım hükümleri ise 1 Ekim 2008 tarihinde yürürlüğe girecektir.

Kadınlara 4 yıl erken emekli olma hakkı

1 Ekim’de yürürlüğe girecek olan sosyal güvenlik reform kanunu, SSK’lı (yeni kanunda 4/a’lı) kadınlara iki doğuma kadar ikişer yıl borçlanma imkanı vermektedir. Borçlanma için üç tane şart aranmaktadır;

1. Borçlanmaya başvuran kadın, başvuru tarihinde SSK’lı çalışıyor olmalıdır,

2. Çocuğunu sağ doğurmuş ve çocuğu yaşıyor olmalıdır,

3. Doğumdan sonraki iki yıl süresince SSK’lı olarak bir işyerinde çalışmamış olmalıdır.

Bu şartları yerine getiren kadınlar, iki çocuk için 4 yıla kadar borçlanma yapabilecek ve 4 yıl daha erken emekli olabilecektir. Buraya kadar açıklanan hususlar herkes tarafından bilinen hususlardır. BUNDAN SONRASI DAHA ÖNEMLİDİR:

Kadın; memur, esnaf, çiftçi ve ev hanımı da borçlanabilir! Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununa göre ilk bakışta, bu doğum borçlanmasından sadece işçi statüsünde çalışan SSK’lılar yararlanacakmış gibi görünmektedir. Zira aynı hak yasada memurlara, Bağ-Kur’lulara ve isteğe bağlı sigortalılara açık olarak verilmemiştir.

Oysa kanun biraz daha dikkatli incelendiğinde, aynı borçlanma imkanından memurların, isteğe bağlı veya zorunlu Bağ-Kur’luların (tarım Bağ-Kur dahil) ve isteğe bağlı SSK’lıların (tarım SSK dahil) da yararlanabileceği fark edilecektir.

Memuriyete başlamadan önce iki çocuk dünyaya getirmiş, kamu kurumunda memur olarak çalışan bir bayan, 1 Ekim’den sonra, emekliliğine (4 yıl kala) istifa eder de, bir işyerinde SSK’lı olarak bir gün de olsa çalışır ve aynı gün SGK’ya doğum borçlanması için başvurursa; borçlanma bedelini ödemek kaydıyla 4 yıl evvel emekli olabilecektir.

Bir bayan memuriyetten önce bir çocuk dünya getirdiyse, aynı formülü emekliliğine iki yıl kala uygulayabilecektir.

İsteğe bağlı veya esnaf ya da çiftçi olarak prim ödeyen bir bayanın, Bağ-Kur sigortalısı olmadan önce ya da boşta geçen zamanlarda iki tane çocuğu olmuşsa, 1 Ekim’den sonra emekliliğine 4 yıl kala SSK’lı (4/a’lı) olarak bir işyerinde işe başlaması ve aynı gün SGK’ya doğum borçlanması için müracaat edip, borcunu ödemesi halinde erken emekli olup, hemen emekli aylığı almaya başlayabilir.

Aynı yöntemi yaştan emekli olmak isteyen (kısmi emeklilik) bayanlar da kullanabilecektir.

SSK’ya isteğe bağlı prim ödeyen bir bayan, 1 Ekim’den sonra, normal emekliliğe ya da yaştan emekliliğe 4 yıl kala bir işyerinde çalışmaya başlarsa ve başladığı gün SGK’ya başvurup doğum borçlanması yaparsa 4 yıl erken emekli olacak ve hemen aylık almaya başlayabilecektir.

Erken emeklilikle elde edilecek kar 18.000 YTL.

1 Ekim – 31 Aralık 2008 tarihleri arasında 4 yıl (48 ay) için doğum borçlanması yapılması halinde ödenecek tutar (638,70 x 0,32 x 48) 9.810 YTL.dir, SSK’dan bağlanacak en düşük aylık ise yaklaşık 580 YTL.dir. Yani gelecek dört yılda alacağınız toplam aylık bugün için 27.840 YTL.dir. Bu durumda hemen emekli olan bayanın kazancı 18.030 YTL. olacaktır.

Konuya ilişkin örnekler…

Örnek 1: Selma Hanım 1.1.1954 doğumludur. Herhangi bir işyerinde çalışmamış olan Selma Hanım 1.1.1988’de SSK’ya isteğe bağlı prim ödemeye başlamış ve toplam 2200 günü vardır. Normalde 4 yıl daha prim ödemesi gereken Selma Hanım, 1 Ekim’den sonra bir işe girer de bir gün dahi çalışırsa aynı gün SGK’ya doğum borçlanması için başvurabilir. İki çocuğu için 4 yıl (1440 gün) borçlanma yapan Selma Hanım, 3640 günle 4 yıl daha erken emekli olabilir.

Örnek 2: Zehra Hanım devlet memuru olmadan önce iki çocuk dünyaya getirmiştir. 1 Haziran 1970 doğumlu olan Zehra Hanım memuriyete 30 Temmuz 1996 tarihinde başlamıştır. Zehra Hanım doğum borçlanması yapmazsa, 53 yaşını dolduracağı 1 Haziran 2023 tarihinde emekli olacaktır. Ancak 1 Haziran 2019’da istifa eder ve 1 gün bile olsa özel bir işyerinde SSK’lı olarak çalışırsa doğum borçlanması hakkı kazanacaktır. Borçlanma yaparak borcunu ödeyen Zehra Hanım aynı gün 4 yıl daha erken emekli olabilecektir.

Kaynak: Sadettin Orhan, Bugün Gazetesi

[Mehmet AKIN]

Kadınlar, 4 yıl erken nasıl emekli olur?
Bu formülü uygulayarak 4 yıl erken emekli olabilirsiniz ancak 3 şartla.
Ekim’de yürürlüğe girecek olan sosyal güvenlik reform kanunu, SSK’lı (yeni kanunda 4/a’lı) kadınlara iki doğuma kadar ikişer yıl borçlanma imkanı veriyor. Borçlanma için üç tane şart var; Borçlanmaya başvuran kadın, başvuru tarihinde SSK’lı çalışıyor olacak.

Çocuğu sağ doğmuş ve yaşamış olacak,

Doğumdan sonraki iki yıl süresince SSK’lı olarak bir işyerinde çalışmamış olacak. Bu şartları yerine getiren kadınlar, iki çocuk için 4 yıla kadar borçlanma yapabilecek ve 4 yıl daha erken emekli olabilecek. Buraya kadar açıkladığım hususlar, işin herkes tarafından bilinen kısmı. İşin formül kısmı ise bundan sonra başlıyor.

[Yazar]

Yazılar